各单位（部门）:
为规范校内勤工助学工作管理，支持家庭经济困难学生通过劳动获得资助、提升综合素质，促进学生全面发展，根据学校统一安排，现面向全校家庭经济困难学生公开招聘2026年校内勤工助学固定岗位，有关事项通知如下：
一、招聘岗位
经学校审定，本年度共有36个用工单位面向本科生、研究生提供478个勤工助学固定岗位。具体岗位信息及招聘人数详见《成都医学院2026年学生勤工助学固定岗位招聘一览表》（附件1）。各岗位具体要求及说明，请登录学校学工系统—勤工助学管理模块查询。
二、招聘方式
本次招聘由各用工单位（部门）根据学生在学工系统中提交的申请情况，组织线下面试，择优录用。
三、招聘程序
（一）学生申请（截止时间：2026年3月13日）
有意应聘的学生，请登录学校官网→快速通道→网办大厅→业务直通车→学工系统，选择“勤工助学”模块进行岗位申请（具体操作流程见附件2）。
（二）单位面试与录用
各单位（部门）根据系统内学生申请情况进行初选，并组织面试。面试过程须保存照片、会议记录等资料。最终录用结果通过学工系统完成审批与报送（操作流程见附件2）。
岗前培训
各用工单位（部门）须对录用学生开展岗前培训，培训结束后方可正式上岗。培训过程需留存相关照片等记录。
四、岗位管理
（一）各单位（部门）应指定一名经办人员专门负责本单位（部门）勤工助学岗位的日常管理与系统申报工作。若申报岗位数达20个及以上，须另指定一名指导老师负责学生工作指导，并于2026年3月13日前上报指导老师信息统计表（见附件3）。
（二）加强学生岗前培训与安全教育，严格执行考勤与考核。劳酬须按月足额发放，请于每月5日前在学工系统完成劳酬申报（操作流程见附件2）。
（三）不得安排学生顶替他人岗位，或从事岗位职责以外的工作，严禁学生参与涉密、高危等不适宜学生承担的事务。
（四）每名学生同期仅限承担一个校内固定勤工助学岗位。如有兼任两个及以上岗位者，一经查实，将取消其岗位资格并按规定处理。
联系人：刘小凤 联系电话：62739206
附件：1.成都医学院2026年学生勤工助学固定岗位招聘一览表
2.学工系统线上操作流程
3.成都医学院2026年学生勤工助学指导老师信息统计表
成都医学院学生工作处
2026年1月4日
